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第42章（第3页）

他还特地托人从国外买了个据说她排了7个小时的队都没买到的限量款娃娃，想跟她道歉。

结果那天午休，他刚踏出办公室，就听到了她在跟公司另一个同事在聊天。

商小鹊当时正无比深刻地跟那位女同事剖析着，职场里上下级之间，永远都不可能存在真正的所谓平等。

“权力上的不对等必然会造成压迫和剥削。”

处在下位者的位置上，别管对方说什么，连一声拒绝的“不”字，都会很难说出口。

孟俣鸠有些气愤地想，他明明这辈子在她嘴里，听到了最多的“不”字——

他请吃饭，她从来不去，即便没有占用休息日，即便他有着冠冕堂皇的理由，甚至他还特意请了全公司，全被她一句“没空，要赶稿”打了回来。

他买的下午茶，她碰也不碰，会全部丢给她隔壁的女同事。

孟俣鸠不得不承认，有的时候，他的报复性心理会悄悄占领上风，他确实会刻意去挑她的刺，可她基本也没当真过，从来都是阳奉阴违。

他只是有点不甘心，不知道怎么自己就成了她“最讨厌的人”。

“可是，我看你在孟总面前就挺嚣张的呀！”女同事说。

“我那叫嚣张？他哪次说话我没顺着他？但凡换个人、但凡他要不是我上司试试呢？”

直到这一刻，孟俣鸠才意识到，即便他再努力地装出一副“礼贤下士”的模样；即便他自以为自己明明已经很惯着她了；明明他从她身上受到了那么多的拒绝；明明自己已经觉得自己很受挫很气馁了……

但他身为上司的这个身份所带来的权力不对等，依然无法被抹除干净，他们确实做不到真正的平等相处。

“惯着”、“纵容”、“宠溺”，这些词本来就带着自上而下的俯视意味。

毕竟他随时可以选择不再“惯着”、不再“纵容”。

而她说的每一声“不”，其实都有着豁出去的意味，大不了就是得罪上司、大不了就是一份工作、大不了翻脸……

那是她自己以往的生活经验和她自己的经济状况给她自己的底气，大不了就是辞职而已。

而不是因为自己的自以为是的“惯着”和“纵容”。

她又有什么理由，非得陪着他演这出“他选择礼贤下士，她就得受宠若惊”的戏码？

凭什么他气馁了受挫了，就非强迫让她来扮演这个纾解他心结的人呢？

最终，那个娃娃他并没有送出去，那句道歉，他也没能说出去。

因为他知道只要他开口道歉，她能回答的无非就是那些“领导您多虑了”、“没有”、“怎么会？”，这一类的套话。

她根本就没有说别的话的可能性。

那份不对等，并不会因为他不乐意、不想要，就真的变没了。

孟俣鸠用手里的勺子，每舀一口粥，都配上那些被码得整整齐齐的菜，沉默着送进了嘴里。

带着热意的粥顺着他的食管滑进了胃里，缓解了他身体上的不适。

但那股一直被他强压下去的不甘心，却突然有如山呼海啸一样卷土重来，再一次啃食着他那点儿仅剩不多的理智。（）;