这就是人事总监头疼的事。
争取薪资或许还有商量的余地,但对方想要的是职级上的区别。
陆仁娜不想为了这事难为人事总监。
她说这个offer她去谈,无论如何她都要谈下来。
陆仁娜回到自己的办公室。
她思考了很久敲开了秦总的门。
秦书赫看她一脸苦相,还以为她工作上遇到了什么为难的地方。
哪知道陆仁娜开口,问他能不能给林嘉潼调职级。
“为什么?”人都没入职,为什么要上调职级。
陆仁娜也没有隐瞒,把刚刚的事情又向秦总汇报了一遍。
“我们可能给不了她更高的薪资,但我想给她更高的职级,再争取一下她。”
秦书赫这下真觉得奇怪了。
陆助理是一个顾全大局的人。
她应该知道这样有可能让部门内部产生不平衡。
“给我个理由,为什么非她不可。”
从面试的时候秦书赫就看出来,陆仁娜很中意这个候选人,但喜欢不代表要为对方打破规则。
而且对方入职当天没来,这是很没有契约精神的行为。
但还是选择替对方的行为买单。
秦书赫现在只想要一个理由。
今天林嘉潼的行为确实出乎陆仁娜的意料。
她替对方设想过很多种可能性。
但无论是哪一种,在入职当天提出要提高职级,都不符合传世传媒的用人标准。
但陆仁娜没有办法说出口。
林嘉潼,是秦总你命中注定的另一半。
更没有办法说出口的是,因为她改变了许嫣儿的工作轨迹,才导致许嫣儿对传世传媒有所顾忌。
她也没有想到一个小小的改变,可能会产生这么大的影响,她甚至不确定如果男女主遇不上,这本小说会不会就此坍塌。
“秦总,我愿意替她担保,如果她表现不好,我会负起全责。”这是陆仁娜能给到最后的承诺了。
秦书赫双臂交叉于胸前,他静静地看着陆仁娜,从以前她就是这样不管不顾的性格,跟着自己的直觉走,觉得是对的,就会不计后果的去做,只是没有想到有一天,自己会是站在她对立面的那个人。
“随你!”